Personalsachbearbeiter (m/w/d)

„Think global, act local“ - mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten im global aufgestellten JRS-Unternehmens-Netzwerk an über 90 Produktions- und Regional-Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien. Immer ganz nah am Kunden – als System- und Technologiepartner. 

Wir befassen uns mit der technologischen Nutzung nachwachsender, pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften. Für ein breites Einsatzspektrum in nahezu allen Bereichen der modernen Industrie. 

Unser Ziel: Die Welt jeden Tag wenigstens ein Stück weit besser machen - mit unserer funktionalen, "grünen" JRS Cellulose- und Pflanzenfaser-Technologie engagieren wir uns für eine bessere Ernährung und Gesundheitsversorgung der stetig wachsenden Weltbevölkerung, helfen in Herstellprozessen und technischen Anwendungen nachhaltig Energie und Rohstoffe einzusparen – machen dabei Produkte "grüner" und umweltfreundlicher. 

Die eigenständige, inhabergeführte JRS-Unternehmensgruppe steht seit mehr als 140 Jahren für Nachhaltigkeit, Stabilität und Dynamik.

Zur Verstärkung unseres HR-Teams in der Unternehmenszentrale Rosenberg suchen wir einen verantwortungsvollen

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

 
 

Ihre Aufgaben:

  • Personalwirtschaftliche Betreuung zugewiesener Abteilungen und Zweigwerke 
  • Rekrutierung von Mitarbeitern für den kaufmännischen Bereich
  • Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
  • Allgemeine HR-Administration (Stammdatenpflege, Melde- und Bescheinigungswesen etc.) 
  • Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Anwendungen im Personalbereich 
  • Abwicklung des Bewerbermanagements im kaufmännischen Bereich
  • Projektaufgaben im HR-Bereich
 
 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte/r oder Personalfachkauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation 
  • Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, v.a. im Bereich der Entgeltabrechnung
  • Erfahrung in der Rekrutierung ist von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht
  • Ausgeprägte IT-Affinität, fundierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen 
  • Service- und Lösungsorientierung 
  • Zuverlässigkeit, Teamorientierung und Kommunikationsstärke 
 
 

Wir bieten:  

Ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld, ein hochmotiviertes und dynamisches Team. Darüber hinaus flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen, Angebote im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein unternehmenseigenes Versorgungssystem im Rahmen der Betrieblichen Altersvorsorge. 



Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail


J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG
Personalabteilung  
73494 Rosenberg, Deutschland


Bewerbungsformular

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